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Fedecámaras propone discutir un nuevo modelo de remuneración para los trabajadores en Venezuela

Fedecámaras
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Adán Celis, presidente de Fedecámaras, planteó este viernes la necesidad de construir un nuevo esquema de remuneración laboral en Venezuela, en respuesta al estancamiento del salario mínimo oficial, que se mantiene en 130 bolívares pese al reciente aumento del «ingreso integral» anunciado por Nicolás Maduro.

Durante una entrevista en Unión Radio, Celis hizo un llamado a todos los sectores —empresarios, trabajadores, sindicatos y gobierno— a participar en un diálogo abierto y responsable para diseñar un modelo que se adapte a las condiciones económicas actuales. “Tenemos que ser creativos y disruptivos, pero con mucha responsabilidad, para definir un nuevo modelo de ingresos que beneficie al trabajador”, afirmó.

El líder gremial enfatizó que el enfoque debe centrarse en la “remuneración total” y no únicamente en el salario base, ya que este sistema actual genera desequilibrios para las empresas al crear pasivos laborales difíciles de asumir. Además, criticó que muchas veces los pagos diferidos pierden valor debido a la inflación.

Celis concluyó destacando que mejorar los ingresos tanto del sector público como privado contribuirá a dinamizar la economía nacional, ya que un mayor poder adquisitivo incentiva el consumo de bienes y servicios.

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